今年是新一届市县政协工作开局之年,是党的二十大和湖北省第十二次党代会召开之年,做好今年的政协工作,意义重大。
4月13日至14日,全省市县政协新任主席专题培训班举行。
为此,我们邀请了参会的部分市县政协主席,畅谈学习体会,擘画宏伟蓝图,昂扬奋进姿态。今天刊发咸宁市政协主席梁细林的文章《坚持以人民为中心履职尽责,擦亮政协“协商在一线”工作品牌》。
咸宁市政协主席 梁细林
市县两级新一届政协履职伊始,省政协举办新任主席培训班,无疑是一场“及时雨”。我进一步深化了对新时代人民政协地位作用、使命任务的认识,增强了做好市县政协工作的责任感、使命感。
做好新时代人民政协工作,要坚持以人民为中心履职尽责。市、县两级政协具有直面基层、直面群众的特点,深入开展“协商在一线”工作,是践行协商于民、协商为民宗旨的生动实践。
近年来,咸宁市政协系统认真贯彻落实鄂办文〔2020〕36号文件(中共湖北省委办厅印发《关于充分发挥政协在基层社会治理中的重要作用深入开展“协商在一线”工作的指导意见》的通知)精神,在前期试点的基础上,推进“协商在一线”工作深化、提质、扩面,取得了初步成效。截至目前,全市共建成“协商在一线”平台154个,开展一线协商活动190多场,参与协商的政协委员和干部群众达5000多人次,协商解决群众反映强烈的实际问题350余个。“协商在一线”推动政协委员下沉基层密切联系群众,打通了政协联系服务群众的“最后一公里”;将协商平台搭建到群众家门口,让群众直接参与协商,扩大了政协工作的参与面和影响力;推动政协协商向基层延伸,拓展了政协工作领域,拓宽了政协履行职能的渠道。
实践使我们深刻认识到,“协商在一线”是将政协协商嵌入基层社会治理的好形式,是组织政协委员参与基层社会治理的好方式,是发挥政协协商民主优势,推进基层民主政治建设,提升基层治理水平的好办法:通过深入基层一线广泛收集民意,能真实了解群众关心什么、需要什么,同时面向群众宣传党和国家的政策法规;通过深入协商,回应群众关切,能够帮助基层组织科学、民主决策,避免决策的盲目性和随意性,能够真心实意、立竿见影地解决一批群众最关心的问题、最迫切的诉求,及时协调各方利益关系,将各类矛盾隐患消除在萌芽状态,从源头上避免矛盾纠纷发生。
咸宁市政协将采取有力有效措施,进一步做实做优“协商在一线”工作品牌:
一是坚持市县联动。由市政协统一指导、县(市、区)政协具体实施,搭建好“协商在一线”平台,按照“就近就地、便于工作、综合搭配”的原则,组织省、市、县三级政协委员深入开展“协商在一线”活动。以“协商在一线”为纽带,加强市、县两级政协上下联系,实现委员互联、协商互动、信息互通,增强工作合力、提升整体效能。
二是坚持融合发展。积极争取有关方面支持配合,将人民调解中心、基层统战实践创新基地、党员活动中心、村湾夜话等平台和形式与政协“协商在一线”平台整合起来,使其展现政协元素、彰显政协特色,变政协“搭台唱戏”为“借台唱戏”“同台唱戏”,更好地发挥政协在基层社会治理中的重要作用。
三是坚持规范化、制度化发展。深入贯彻落实鄂办文〔2020〕36号文件精神,结合咸宁市实际,研究制定《咸宁市“协商在一线”工作实施意见》,对“协商在一线”平台建设、工作要求、工作内容、工作机制和工作流程等作出明确规定,推动全市政协“协商在一线”工作规范化、制度化、常态化发展。
四是坚持示范试点和广泛覆盖相结合。指导各县(市、区)政协继续办好“协商在一线”示范点,同时,确保在各乡镇(街道)至少有一个“协商在一线”平台建成运行。鼓励各县(市、区)政协依托示范点积极探索创新,不断丰富有事好商量、众人的事情由众人商量的制度化实践,把人民政协制度优势转化为市域治理效能,为构建基层社会治理新格局贡献政协智慧和力量。